想咨询个大案子,我是一名法学生，想请教雇用童工从事危重劳动罪相关罪名问题。假定儿子雷某开了一个采石场，儿子将厂里的体力活承包给了雷某，雷某不知道在哪里招来17个人来干活，那些人在厂旁边的一个旧房里吃住，厂里按月给雷某结算。17天前警察来到厂里调查，儿子才知道雷某手下干活的人有问题，儿子被警察刑事拘留了，而今关在看守所里。如果雷某手下有不满16岁的童工，请问绑架罪与雇用童工从事危重劳动罪区别在哪？儿子没有被拘留过，这个阶段能申请保释吗？
(注：以上咨询情节均为普及法律知识所虚构，如有违法违规、侵权、不实等内容请及时联系客服电话4006064626处理。)
张帆
专职律师您好，根据法律规定，雇用童工从事危重劳动罪是指违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
回复于 2024-01-19 10:45:57
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